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prl en navarra aragon y la rioja 85 Diciembre 2014 La prevención de riesgos laborales es una obligación legal y una garantía para la seguridad de los trabajadores, además de ser un requisito necesario para impulsar la competitividad de las empresas. El Gobierno de La Rioja aglutina sus actuacio- nes en este ámbito en el Plan Riojano de Seguridad y Salud en el Trabajo 2013-2015. Este plan, acordado por el Consejo Rio- jano de Seguridad y Salud en el Trabajo, por las OOSS, UGT, CCOO y la FER, se distribuye en seis líneas de actuación y cuarenta y nueve programas concretos dirigidos a avanzar ha- cia la siniestralidad cero. Busca, además, impulsar y consolidar la cultura preventiva, dar valor a la gestión y al liderazgo espe- cífico en prevención de riesgos laborales, integrar las actuacio- nes en este ámbito en todas las áreas de la empresa y garan- tizar la participación de los trabajadores en la acción preven- tiva de la empresa. Los ejes son los siguientes: impulsar la gestión en prevención, atención de colectivos específicos que puedan ser afectados es- pecialmente por una inadecuada prevención de riesgos labora- les, atención de riesgos específicos que afecten a la seguridad y salud laboral de las empresas y trabajadores, gestionar la infor- mación de las contingencias originadas por falta de seguridad y salud laboral, trasladar a la sociedad el conocimiento en materia de seguridad y salud laboral y fomentar la colaboración con di- ferentes entidades en prevención de riesgos laborales. Contenido del Plan El primer eje del Plan incluye ocho programas específicos, tres de ellos nuevos: formación en liderazgo y gestión empresarial, asesoramiento a empresas, trabajadores y delegados de pre- vención sobre la gestión de prevención, y el programa de estu- dio de obstáculos y dificultades para la gestión de riesgos psico- sociales en empresas de La Rioja. El segundo eje centra su atención en colectivos específicos e incluye formación para trabajadores especialmente sensibles sobre los riesgos específicos y actividades prohibidas en los su- puestos de embarazo y lactancia; y formación para trabajadores del sector agrario, construcción y comercio. La tercera línea introduce como novedades: el asesoramiento en las actividades de limpieza especiales y desinfección; riesgos producidos por electricidad estática y la nanotecnología y bio- tecnología así como el programa de control de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de La Rioja de las condiciones de se- guridad en actividades verticales. La cuarta línea incluye, además de los programas de asesora- miento e investigación de los accidentes de trabajo, dos progra- mas novedosos: uno de asesoramiento, sobre las obligaciones en la gestión preventiva de las empresas que han tenido enfer- medades profesionales en los últimos 10 años, y otro de con- trol de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social de La Rioja en empresas en materia de seguridad vial. En materia de difusión de la seguridad y salud la- boral, quinto eje del Plan riojano, se recoge la elabo- ración y publicación online de un catálogo de fichas divulgativas en distintos aspectos de la prevención como los riesgos psicosociales en el trabajo noctur- no y a turnos, así como en el sector del transpor- te por carretera, sobre el estrés o sobre la violen- cia en el trabajo. Finalmente, el sexto eje incide en el fomento de la colaboración con las diferentes entidades en mate- ria de prevención, como las Mutuas de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales o la Fun- dación Laboral de la Construcción, que tan buenos resultados han dado, y prevé la colaboración con los distintos colegios profesionales implicados directa- mente en la aplicación de la normativa en materia de prevención de riesgos laborales. Avanzar hacia la siniestralidad cero, objetivo principal del Plan de Seguridad y Salud en el Trabajo del Gobierno Riojano L a prevención de riesgos laborales es un instrumento fundamental para mejorar la competitividad de las empresas Rosario Cuartero Lapeña Directora de Trabajo y Salud Laboral (Gobierno de La Rioja)